МансапМансаптык башкаруу

Түнкү убактагы жумуштун: жакшы жана жаман жактары

көбүбүз типтүү иш тартибине иштеп кийин жана 18.00 караганда барып иштөөнү көнгөн карабастан, айрым өндүрүштүк, ошондой эле тегерек тейлөө чөйрөсүндө саат ишканалар жана алардын кызматкерлери бир нече башка шарттарда иштөө талап кылынат. ал жогору үчүн ушундай ишке күн сайын эмгек акынын салыштырмалуу макул жөндүү экенин, түнкүсүн иши канчалык зыяндуу?

Албетте, толугу менен түнкү нөөмөт таштап, кээ бир ишкерлер жөн эле мүмкүн эмес. Бул токтото албайт жабдуулар, өнөр жай комплекстерин, айрыкча, чыныгы болуп жаткан жок. Night металл өндүрүү үчүн болот өсүмдүктөрдүн жана ишканаларга боюнча нөөмөт - качып кутулуу мүмкүн эмес. Учурдагы да абдан популярдуу, дүкөндөр, оюн-зоок жана жерлер болуп баш тарта алат деп күмөн тамактануу. Ошон үчүн, түнү бою иш бара-бара көбүрөөк таанымал болуп калат.

Көп адамдар үчүн, иш менен камсыз кылуу бул түрү идеалдуу чыгаруу менен гана эмес, анткени жогорку эмгек акы болуп калат. Көп учурда карама-каршы бир адам үйдө же жамааттык күч ошол эле "күнү" нускасы менен түн ичинде иштөөнү каалашат. -бирине өткөрүп берүү жөнүндө суроо ар бир адам тигил же бул жашоонун башка жагдайларга жараша, өз алдынча чечим кабыл өтөт.

Бирок, бул Эске сала кетүүчү нерсе, дарыгерлердин айтымында, мындай иш менен системалуу түрдө жүргүзүлүш керек. Акыркы изилдөөлөр түнү иштеген рак пайда болушуна алып келет деп көрсөттү. Бул орган гана эскирип калган эмес, ошондой эле өнүктүрүү менен эмес, күрөшүүгө жардам берет абдан маанилүү мелатонин гормону өнүгүү чынында, биринчи кезекте, шартталган рагы клеткаларынын, түнкүсүн гана ишке ашат. Ошондуктан, түнкү жарык бөлмөнү таап Белл органынын ишин токтотуу жана оору ракка дене алсыз болот. Мындан тышкары, эч кандай пайда алып келет жана ритми кескин өзгөрүшү. Night иш адамдарга зыян алып келет, ошондуктан, бул мүмкүн эмес болсо, анда ал бул системалуу түрдө жок экенин камсыз кылуу үчүн бардык күч-аракеттерди кылуу зарыл. Бул үчүн атайын иш тартиптерин даярдоо үчүн жөндүү, бири-аракет кылып, ошол эле адам түн ичинде гана эмес, ошондой эле, бир күн эмес, жумушка алган.

Дем алыш күндөрү, түнкү убакытта, ошондой эле ошол эле ишкананын кадимки күн көрүнүш жогору өлчөмдө төлөнүүгө тийиш экенин белгилей кетүү маанилүү. Бирок, албетте, ар дайым иш берүүчү анын кызматкерлери тосуп чыгат жана ачык-түнү төлөйт. ишендирерлик бул маселедеги өзүнүн абалын коргоого жөндөмдүү болушу үчүн, ал бул маселе боюнча эмгек мыйзамдарынын өзгөчөлүктөрүн изилдөө маселелерине маани берүү керек.

Түнкү убактагы жумуш үчүн акы: Эмгек кодексинин негизги жоболору

Россияда Night иш 22.00 кийин жумуш болуп эсептелет, ал бул жолу түнү жана кадимки өсүп баштайт келген сый. Эмгек кодексинин 154-беренесине ылайык, саат түнкү иш сөзсүз эле, күндүз эле эмгеги жогору болушу керек. минималдуу өлчөмү сен турган Өкмөтү тарабынан белгиленген түнкү нөөмөт үчүн айлык акысын жогорулатуу керек. Ар бир ишканага эске алуу менен, так ушул пайыздык каралган керек жамааттык келишимде кызматкерлери менен бирге, же жергиликтүү (локалдык) жөнгө салуу боюнча түзүлгөн.

Кандай болбосун, түн иши жогорку акы талап кылат жана кызматкерге эмгек акыны тийиштүү өзгөртүүнү талап кылууга укуктуу.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ky.delachieve.com. Theme powered by WordPress.