Balance жумуш убактысы: жашоо кандай кылып жардам?

чын эле, эмнелерди билишибиз керектигин эске албаганда, бардык жагынан абдан зор кызыгуусун адамдар. Бул улуу Oskar Uayld деди да, бул сөздөр чын эле сен ойлогондой болот.

Биздин прогрессивдүү доордо кээде кармаш үчүн эмне үчүн экенин билбейм анда, алып туруу үчүн абдан көп. учурларда бир топ бул күнү аткаруу үчүн зарыл болуп саналат. Кантип убакыт бар экенин ошондой кылып, кечинде да ошол эле учурда азайып түшкөн эмес? Биз жумуш убактысынын балансты сактоо үчүн аракет кылышыбыз керек. Эмне кылышыбыз керек?

Алгач, ал кыйла курч жана бүгүн бизнес үчүн биринчи кезекте аныктоо үчүн баалуу болуп саналат. Сиз муну кийин, жазган катында "А" үчүн кагаз бетине жаз. Андан кийин бир маанилүү, бирок ал тез арада эле эмес, белгилеп, кат "Б" деп койду. кат "Б" боюнча шашылыш жана анча маанилүү нерселер. Ал катта "D" астында эмес шашылыш жана маанисиз. Эгер ошол эле катында таандык болгон бир канча жагдай бар болсо, анда аны сандык номерин дайындадык.

кийинки катында өтүүнүн убактысы балансын жумушчу бөлүштүрүү укугуна төп келбейт, анткени, эгерде мурунку бир аяктады. Башка сөз менен айтканда: көп учурда кандайдыр бир катында "Б" барып эмес, силер, "А" катында тиешелүү милдеттерин аткара алышты жок эле. Албетте, кагаз жүзүндө баарын пландаштырып мүмкүн, бирок, чындыгында жазылган эмес. Мындай учурда, жумуш убактысынын баланс бузулат. Сенин натыйжалуулугу тескерисинче, көбөйүп ордуна төмөндөйт. Эгер алардын өндүрүмдүүлүгүн жакшыртуу чечкен болсо, туура. Сенин жакшы пландаштырылган тизме менен биригет (иштөө убактысы калдыгы тазалыгы болушу керек).

Биринчи кезекте, адатта, бул абдан маанилүү жана абдан актуалдуу маселе болуп эсептелет, бирок анда эмне үчүн келген жок! эч кандай учурда, аны эч кандай пайда алып келбейт ", унутулуп." эрте Анын артынан ээрчип барып, ал күн "жаны үчүн сүйрөп," жок болот. Бул да абдан кызыктуу тажрыйбасы менен күрөшүүгө кийин, жүктү сезет. Бул күч-кубат берет.

Сиз туура милдеттерин түшүнүү керек. Алардын жазылган эмес, бир нерсе жасоо зарыл болгон эмес. Эмне үчүн башка бирөөнүн көйгөйү алып? Ошентип, мындай үйрөнгүлө "жок." Ошол эле учурда тышкы иштер аткарылышы жөнүндө сураган адамга түшүндүрүп, ал милдеттерди бир бөлүгү эмес. Сиз азыр гана эмес, келечекте да, убакытты үнөмдөөгө болот. Ар бир адам, алардын иш жетиштүү бар экенин билем, сен бирөөнүн көтөрүп кетүүгө ниетим жок.

Балким, пландаштыруу жолугушуулардын деп аталган башчысы бир ай же андан да көп убакыт үчүн азапка маанилүү. башчысы ботко бул сөздөрүнөн кийин. Мен баштоо жана аны бүт кармаш үчүн зарыл түшүнгөн жокмун. Бул жумуш убактысынын календарын түзүү үчүн зарыл болгон, эч кандай мааниге ээ эмес. маанилүү нерселерди сүрөттөп, алар аткара турган тизмек. Бул, албетте, сиздин иш туулбайт. силерди эркин убагында көбөйтүүгө алып келе турган бардык алдыдагы иштерди оптималдаштыруу.

Демек, сен иш-аракеттердин планы бар. алдыга жылып жатканын түшүнүү үчүн, биз менен бир өндүрүштүк расписание керек болот. Бул эмне? Иштин корутунду белгилөө бере алат, ал. Эгер, ал болушу мүмкүн ишке ашыруу үчүн убакыт бар болсо, кыска, сен көрө аласыз жардамы менен, ири долбоор бар болсо, анда алга. Сиз өнөр жай иштер көз алдында так болот.

Биз жөнүндө өтө көп убакыт кетиргендиктен, жумушта! Бирок силер үй ", бир лимон сыяктуу сыгып" эмес, келип, достору жана туугандары үчүн жетиштүү күч келет. Эмне үчүн башка жумуш керек? Жумуш убактысынын көзөмөл кылууну үйрөн. Бул сиздин ийгилигин камсыз кылат. Бул көбөйтөт эмгек натыйжалуулугун, жана сиз аз чарчап калат. Үйдөгү жумуштар, силер да түзүп, аны эске алуу, аларды сактоо үчүн жетиштүү болот. Мындай мамиле менен сиз досторум менен көп жолугушат, эс алуу, өз ара, ошондой эле анын үй-бүлө үчүн төлөп берүү үчүн гана эмес, убактысын үнөмдөйт.